日前，教育数据咨询公司麦可思(MyCOS)“2008年度中国大学毕业生就业报告”出炉。报告显示，2007年495万大学毕业生中，有10.99万的大学生放弃了求职和求学，甘心当起“啃老族”。而且男生明显多于女生，女生比男生少了1/3。“啃老族”中，还有15%的人毕业于211院校。（22日《生命时报》）

      这个数字让人有些心惊肉跳。11万人，都可以组成一个小城市了！如此多的学生竟然甘当啃老族，不得不让人忧心。现在问题的关键在于，这些都已经不是个别现象，大学生一毕业就失业、二三十岁，依然凡事依靠父母的风气似乎正在蔓延。

      由于近年来扩招速度不断加快，我国的大学毕业生短短30年左右增加了10倍，目前每年约有500万人从大学毕业。中心城市人才供给和需求的比例不断失衡，导致许多大学生一毕业就失业。而许多基层和艰苦地区，虽存在大量的人才缺口，但是部分心气高的大学生却瞧不上，不愿吃苦，挑三拣四。这也就不奇怪为什么大学生甘当啃老族，一直找不到工作了。笔者曾有一个同学，大学毕业后父母找关系为她联系到事业单位上班，可是上班不到半年她就辞职，辞职的理由有些让人啼笑皆非，她不知道如何与同事与上级沟通，社会上复杂的人际关系让她无所适从，所以干脆就辞职回家啃老。

      造成这一不正常现象的原因主要有两个：其一，这些大学生往往由于父母管教过多、自我意识不够等原因未能心理断乳，以至于他们永远把父母作为赖以生存的后盾，不愿自食其力。其二，这些人可能因为性格内向孤僻、受到外部刺激等原因，不善与人交往、不愿面对现实、不敢承担责任，不知如何做一名社会人，甚至因此而变得懒散、依赖，成为啃老族。而且，家庭条件的优越，也让很多毕业生甘愿啃老。这种情况就造成了很多人没活干，很多活没人干的一个恶性循环。

      对于这样的大学生，家长和老师可以给孩子进行一些职业规划测试，以便让他们知道自己适合什么工作、拥有哪些优势，以此增强他们走出去的信心。而作为大学生求职者，求学时要注重提升自己的综合素质和能力，求职时，也要及时调整自己的心态，转变观念，把眼光放低点，脚踏实地从基层职业做起，这样才会有更多的就业机会。（多余）